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海燕策略平台召开2023年春季学期教职工培训大会

作者:万敏杰   录入:黄月婷    文章来源:   点击数:0    更新时间:2023-02-06

虎振雄风留浩气,兔迎盛世启新程。疫霾弥漫的严冬已经过去,阳光明媚的春天已经到来。立春之日的2月4日,春风和煦,阳光灿烂,海燕策略平台2023年春季学期教职工培训会隆重举行。会议由学校党委书记何保民主持。

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和雅大礼堂内,教职工欢欣振奋,沉浸在新春的喜乐中,“肩抗新使命,展现新作为”的主题会标高悬,侧屏“二次创业,二次成长,团结奋斗,开创未来”彰显了本次培训会议的宗旨。

华灯闪烁、歌舞炫动,上午的培训会,在素质教育中心老师演绎的精彩歌舞《早安,龙岗》中拉开了序幕。这首由《早安,隆回》改编的歌曲动感十足,旋律优美,歌词励志,情感激越,乐观向上,由一群身着体恤牛仔充满青春活力的年轻人激情演绎,他们身后是辽阔深邃的星海背景,预示着龙岗学校这艘教育巨轮正在乘风破浪,驶向优质品牌教育的星辰大海!

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培训大会开始,全体肃立奏唱《中华人民共和国国歌》和龙岗学校校歌《龙岗之歌》,啊!龙岗,梦想开始的地方,人生从这里启航。

紧接着是学校部门领导奉献的一场场充满教育智慧、荟萃管理经验、体现教育大爱的精彩报告。

设立素质教育中心成为龙岗学校有别于其他学校的特色和亮点,素质教育中心主任余亚莉的述职报告,以《沉淀BO文化,我们再出发》为题,把素教中心“BO文化”博采众长、润泽生命,顽强拼搏、再创佳绩,朝气蓬勃、意气风发,厚积薄发、蓄力前行的文化内涵演绎得淋漓尽致,她总结了2022年取得的成绩,梳理谋划了2023年的工作思路和设想,成绩斐然,未来可期。

一流龙岗小学,是创办一流龙岗学校的奠基工程。小学部校长由华蕾的汇报《永远在路上》,提炼总结了2022年工作,小学部五育并举、全面发展、特色发展,锐意创新,教学质量稳步攀升。畅谈了2023年工作思路。小学部以“根”文化为抓手,开展“约书.春播”读书活动,厚植文化价值观:琅琅书声,朗朗乾坤,给予孩子们根与翅膀。2023年她立志打造一流小学,营造书香校园,构建贤明的教师队伍,开发生命成长课程,建设高效课堂,培养拥有根与翅膀的龙岗少年。

初中部校长张义华以《锚定目标,笃定前行》为题目,表达了初中部2023年的决心和奋斗目标。初中部始终围绕教学和质量的中心工作,以“三雅文化”为基,以“作风建设”为本,以“激励引领”为法,全面落实立德树人的根本任务,深化内部改革,激发教育内生活力,不断提高教育教学质量,开创了初中部高质量发展的新局面。2022年中考,汉中市前11名,龙岗占8人;前20名,占11人;A+上线750人,占91.13%,各项数据均列全市第一,全省前列。新学期、新起点、新目标、新追求,初中部永攀新高峰,永创新佳绩。

志丹县龙岗实验中学校长丁字红,作题为《不忘来时路,共赴新征程》的报告,介绍了学校的基本情况、发展思路和未来设想。志丹县龙岗实验中学,是龙岗学校2022年集团化办学所迈出的可喜步伐,目前按照龙岗模式办学,运转良好,取得了辉煌成就,前景光明。 

龙岗高中部是龙岗优质教育的出口,也是龙岗优质品牌学校的创立者和捍卫者,是龙岗学校生存发展的生命线。龙岗高中部校长胡勇作了题为《不忘初心谋发展,踔厉奋发谱新篇》的工作报告,2023年,高中部紧紧围绕“教育质量”,聚焦一个中心,夯实二个保证,实现三个成功,贯穿四个第一,持续五个给力,打造六大工程,完善七个体系,从制度管理、成绩激励、文化构建、精神引领等多个层面,打造追求卓越,勇攀高峰的优质品牌高中教育。

2022年取得了辉煌的成就,北大、清华录取21人,囊括了汉中市文科和理科的前10名,全省文理科前30名,龙岗占了6人,一本升学率高达95.4%。

一流的小学、一流的初中、一流的高中,才能成就一流卓越的龙岗学校,这是龙岗人的共识,更是龙岗人共同追求和奋斗的目标!

行政管理中心,是学校行政管理的统率部门和中枢机构,管理出效率、管理出质量。学校党委书记兼行政中心主任的何保民,以《守正创新,再谱华章》为题,全面总结了行政中心2022年的工作取得的成绩,全面谋划了2023年的工作,提出了新标准、新要求,倡导“真、善、美”的价值观,“认真求真,向善至善,尚美尽美”,打造“精益求精,追求卓越”的优良作风,构建“师生至上,发展至上,服务至上”,突出“时政德育、教研教改、教学视导、招生招教、师德师风、安全稳定”六大重点。何书记的报告提纲挈领,求真务实。 

兵马未动,粮草先行。后勤保障是学校教学工作的基础和前提。后勤中心副主任张峰的报告《捐华务实,勤勉爱校》,突出后勤中心,践行“勤”文化理念,坚信“勤能补拙、勤能精业、勤能立校、天道酬勤”的工作信条,扎实推进“地要干净、物要整齐、人要精神、事要漂亮”的工作准则,强化全体职工“全心全意为学习者服务”的觉悟意识,不断提高后勤服务质量,提升师生员工及家长朋友们的满意度和学校的美誉度。

下午的培训会,围绕“元宇宙教育带给我们怎样的机遇与挑战”主题进行研讨交流。会议由学校教科所所长万敏杰主持。会上,来自小学部、素教中心、初中部和高中部的4名教师和2名初高中学生,分别站在教师和学生的角度研讨交流了元宇宙、元宇宙+,元宇宙+教育,教育+元宇宙,元宇宙教育等概念的性质、特点,展望未来的发展应用前景。为了把这次研讨交流活动引向深入,特别邀请了元宇宙教育方面的研究专家陕西理工大学副校长、二级教授王磊作了《元宇宙技术的发展带给我们的启示》的专题学术报告,王教授的报告观点新颖、内容丰富、思路清晰、诠释深刻,他对“元宇宙”和“元宇宙教育”刨根溯源、旁征博引、论据充足,令人信服,反响热烈。元宇宙教育研讨交流会的成功举办,彰显了龙岗学校作为优质品牌学校,面向现代化、面向世界、面向未来的高端办学定位和对教育新技术、新思想、新理念的前瞻性探讨研究,发挥了示范引领和辐射带动作用。

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晚上,进入培训会的第三阶段,海燕策略平台校长高翔作了题为《在二次创业二次成长中,如何实现学校的高质量发展》的主题讲座。在讲座中,他回顾总结了龙岗学校第一次创业14年筚路蓝缕,所走过的艰难曲折的发展道路,所取得的辉煌办学成果,所形成的良好社会影响。他也客观、科学、理性地分析了第二次创业的性质、特点,目标、任务,未来发展的优势和机遇,所存在的问题和面临的挑战,他倡导通过“熵减”来消除学校发展中的内卷现象和教师的职业倦怠问题,使全体龙岗人在第二次创业中,能继续保持旺盛的斗志,撸起袖子加油干,团结奋斗向未来。高校长以前瞻的眼光,擘画了龙岗学校未来发展的蓝图和龙岗学校明天更加美好的前景。高校长的讲座站位高,思路眼界开阔,高屋建瓴、仰望星空,发挥了高端引领作用。最后,他以我们的未来不是梦,我们的未来在奋斗里,我们的未来在教育集团化办学的大道里,我们的未来在团结互助、相互成就里,我们的未来不是梦,只要认真地过好每一分钟、做好每一件事。我们就能筑梦龙岗,共赢未来。

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党委何书记作了题为《应时而为 乘势而上》的报告,他对龙岗学校春季学期重点工作,从六个方面进行了安排和部署,教科所所长万敏杰作了题为《教研赋能,提高质量》的报告,指出教师专业发展和个人成长的双翼是:向下扎根,立足课堂,向上生长,做好教研。张峰主任作了《共建、共治、共创、共享》的讲座,夯实安全基础,筑牢安全防线,打造平安校园,强调学校安全工作要未雨绸缪、防患未然。

在热烈的掌声中、在大家赞赏羡慕的目光中,龙岗教师最荣耀的高光时刻,一年一度的名师表彰活动开始。龙岗学校校长助理、人力资源办主任曾自能宣读了学校表彰决定,2022年学校对宋孝羽等78名功勋教师、首席教师、龙岗名师、骨干教师进行了通报表彰,高翔校长、何保民书记和校委会成员为获奖老师颁发证书、送上鲜花,并号召全体龙岗教师,以名师为榜样,扎根龙岗、精研业务,再创佳绩。

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培训会在全体教职工《歌唱祖国》《明天会更好》的嘹亮歌声中落下了帷幕。此时已经是晚上十点,室外,月上枝头,星斗满天,龙岗人披星戴月,风雨兼程,不负自己、不负学校,不负人民,努力追求办人民满意的教育。  

2月4日上午、下午、晚上,连续三场的培训会,容量大、节奏快、信息多、质量高,是一场涵盖教育教学、教育科研、行政管理和后勤服务的全方位的教职工全员教育培训活动,使800名教职工受到了一次入脑入心、见行见效的振奋精神和激励斗志的洗礼。这就是龙岗速度、龙岗节奏、龙岗效率和龙岗人成就优质品牌教育的奥秘。


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